Neu und kostenlos: Positive Leadership Sammelband (Download)

Wer sich heute eindringlich mit der Frage „Wie führt man richtig?“ beschäftigt, kommt an Positive Leadership nicht mehr vorbei. „Begeistern statt entgeistern“, „Zukunfts- statt Vergangenheitsorientiert“, „Stärken stärken statt Schwächen vermeiden“ lauten immer mehr die Leitlinien erfolgreicher Führungskräfte. Zu Recht: Denn positive Führung schafft nachweislich ein Fundament für glückliche und leistungsstarke Mitarbeiter.

Gesammelte Fachartikel zum Thema Positive Leadership

Die Grundlagen der positiven Führung gehen auf das PERMA Modell von Martin Seligman zurück. Demnach baut sich langfristiges Wohlbefinden, Motivation und Leistung auf 5 Säulen auf: Positive Emotions, Engagement, Relationship, Meaning, Accomplishment.

Passend zu den 5 Säulen haben wir folgende Blog-Beiträge für Sie zu einem kompakten Dokument zusammengefasst:

• P >> Positive Leadership: Das Geheimnis hinter glücklichen und produktiven Mitarbeitern
• E >> Mitarbeiterengagement: Motiviert und beflügelt zur Bestleistung
• R >> Positive Beziehungen: Kompass für den Führungsalltag
• M >> Chefsache: Mehr Sinn für Ihre Mitarbeiter
• A >> Selbstwirksamkeit fördern: Mit Zielen zum Erfolg

P.S. Dieser Sammelband ist ein kostenloser Service für all unsere Leser – und jene, die es noch werden wollen. Also: weiterleiten, teilen, kommentieren usw. ist nicht nur erlaubt – sondern erwünscht! 😉