JuChee Modul 4: 1 Jahr in Führung

Gratulation – Sie sind nun schon 1 Jahr Führungskraft! Vieles ist passiert, manches geplanter Weise und manches kam überraschend. Dabei ist Ihnen vieles gelungen und einiges vielleicht weniger gut gelaufen.

Bevor Sie sich ins nächste Jahr stürzen, nehmen Sie sich Zeit für eine intensive Rückschau. Gemeinsam mit Ihnen reflektieren wir Ihre Führungspremiere.

Termine

Datum: flexibler Start nach Vereinbarung
Dauer: 3 Stunden
Ort: 1020 Wien, Große Mohrengasse 21/9
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(Termine außerhalb von Wien auf Anfrage)

Trainer & Coach

Experte aus unserem Team

Preise

Firma: EUR 540,- (zzgl. USt.)
Privat: EUR 300,- (zzgl. USt.)

Die angegebenen Preise verstehen sich pro Person und pro Modul. Es gelten die entsprechenden Teilnahmebedingungen für das JuChee-Programm.

Sie haben nun ein Jahr lang gewerkt und gewirkt. Und das auf verschiedenen Ebenen. Sie sind mit Ihrem Führungsverständnis aufgetreten, Sie haben Ihren Führungsstil umgesetzt, Sie sind Ihren Mitarbeitern und Kollegen mit Ihrer Haltung und Ihrem Menschenbild begegnet. Und nicht immer wird Ihr Wirken konfliktfrei geblieben sein.

Gerade in schwierigen, druckvollen Situationen neigen wir dazu, unseren (primären) Stressmustern freien Lauf zu lassen. Das stößt nicht immer auf Wohlwollen und kann uns das Leben als Chef auch erschweren. Doch das passiert im Grunde jedem von uns – und letztlich kommt es darauf an, wie wir damit umgehen.

Wer sich konstruktiv mit seinen Ergebnissen – sowohl mit Stolpersteinen als auch mit Meilensteinen – auseinandersetzt, kann diese wertvollen Erfahrungen nutzen und in Erkenntnisse („Learnings“) transferieren. Gemeinsam reflektieren wir daher am Ende Ihres ersten Führungsjahres 360° Ihre Führungserfahrung und setzen neue Impulse.

Inhalte

In dem 1,5-stündigen Reflexions-Coaching reflektieren wir gemeinsam Ihren individuellen Führungsstil, Ihr Führungsverhalten in schwierigen Situationen und Ihr Menschenbild in der Führung. Wir erarbeiten Ihre Visionen und Ziele als Führungskraft und setzen wichtige Impulse für das kommende Führungsjahr.

Mithilfe dieses Formats erleben Sie in einem 1,5-stündigen Aufstellungs-Coaching spürbar die vier wichtigsten Bereiche für eine ausgeglichene Lebensführung. Sie erfahren, wo Sie für sich hilfreiche Energiequellen erschließen können.

Hinweis: Auf Wunsch begleiten wir Sie im Rahmen unserer Jahres-Begleitung auch von Beginn an bis zum Ende Ihres ersten Führungsjahres – oder in einzelnen ausgewählten Phasen.

Zielgruppe

Nachwuchs-Führungskräfte, die Ihre ersten Führungserfahrungen reflektieren und Impulse für die nächste Führungsperiode setzen möchten.

Ihr persönlicher Nutzen

Mit unserem Begleit-Programm haben Sie gezielt eine professionelle Unterstützung an Ihrer Seite. Als junger Chef profitieren Sie von dieser Unterstützung gleich mehrfach:

  • Sie werden persönlich, individuell und „on-the-job“ begleitet.
  • Wir unterstützen Sie ganzheitlich: vom Training bis zum individuellen Coaching, für den Job und Sie selbst.
  • Ihr persönlicher Coach begleitet Sie durch den gesamten Prozess.
  • Sie können je nach Anforderung die einzelnen Phasen-Module individuell wählen und kombinieren.
  • Sie erhalten direkt Experten-Feedback und Impulse für Ihre konkrete Führungsarbeit.
  • Gemeinsam reflektieren Sie Ihre Führungssituationen und professionalisieren Ihr Führungsverhalten.

TIPP: Firmen-interne Begleitung und Entwicklung

Nachwuchs-Führungskräfte sind wichtige Erfolgsträger der Zukunft. Ein guter Start sichert nicht nur unternehmerische Erfolge, sondern prägt auch Mitarbeiter und Organisation – und nicht zu vergessen: den jungen Chef selbst.

Gerne beraten wir Sie bei Ihren internen Fördermaßnahmen für junge Führungskräfte!

Kontaktieren Sie uns einfach: per Mail office(at)runddenker.at oder telefonisch unter +43 1 967 88 92.

JuPee Erfahrungsgruppe

Junge Chefs im Austausch

Leere Kilometer sparen und frische Ideen holen: im aktiven Austausch mit anderen neuen Führungskräften!

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